¿Cómo comunicar un concurso en tu Fan Page?

<![CDATA[En este blog post hablaremos sobre lo que debes comunicar sí o sí en tus concursos y promociones de Facebook
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Escoge títulos cortos y llamativos:

Trata de mantenerlo simple e informativo, para que con una sola mirada los usuarios puedan entender de qué va el concurso o promoción.
Lee 4 tips para escribir titulares exitosos.
Es importante que en la pieza gráfica el usuario identifique:

  • Cuál es el premio
  • Quién está llevando a cabo la promoción
  • Cómo participar
  • Duración del concurso y promoción
  • Cuáles son los requisitos para poder participar.

Botones call to action y botones Sociales:

La premisa debe ser ponérselo fácil a los participantes. Según lo observado en nuestra plataforma, los call to action de una sola palabra funcionan mejor en cuanto a cantidad de clics por parte de los usuarios de una Fan Page que los que poseen más de una palabra.
Calltoactions
Recuerda que los botones sociales permiten que los participantes puedan compartir el concurso con amigos. Las aplicaciones de Social Tools incluyen botones para compartirlas en Twitter, Facebook y Google+ ¡Utilízalos!
Botones de compartir

Es imprescindible: No olvidar el aviso de exención de responsabilidad

No olvides añadir un aviso de exención de responsabilidad (disclaimer) Por ejemplo:
Normas/Aviso Legal: Esta promoción está disponible a los mayores de 18 años que vivan en España y Centroamérica [cambia las restricciones de edad y países si es necesario]. Nulo donde la ley lo prohíba. Al dar clic en “Me Gusta”/ “Participar”, accedes y estás de acuerdo en que esta promoción no está asociada, administrada ni respaldada por Facebook; y liberas a Facebook de toda responsabilidad por tu participación en este concurso.
Informacion_legal
Recuerda que también deberás escribir reglas oficiales para protegerte y respetar las leyes de tu país. Asimismo, tus reglas oficiales deben respetar las reglas de Facebook. Consulta en este link para más información
Lee también: Cómo configurar buenas bases y condiciones
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